Novidades
Os autores que tiverem as quatro notas mais altas entre o que enviarem trabalho para os Anais do evento (independente de serem submetidos como trabalho oral, simpósio ou pôster) serão convidados a publicar artigo no livro da ISMA-BR Stress and Quality of Working Life, que será publicado no próximo ano pela IAP (Information Age Publishing), editora americana com ampla circulação na comunidade acadêmica dos Estados Unidos.
Os autores que tiverem as quatro notas mais altas entre o que enviarem trabalho para os Anais do evento (independente de serem submetidos como trabalho oral, simpósio ou pôster) serão convidados a publicar artigo no livro da ISMA-BR Stress and Quality of Working Life, que será publicado no próximo ano pela IAP (Information Age Publishing), editora americana com ampla circulação na comunidade acadêmica dos Estados Unidos.
Outra inovação deste ano é a parceria com a revista Neurociências & Psicologia, periódico totalmente cientifico e indexado, para captação de artigos. Os autores com as notas mais altas serão indicados pela Comissão Científica para submeterem artigo para publicação.
Premiação
Além da indicação de artigos para o livro ISMA-BR, o Congresso também vai conceder aos autores de oito resumos um prêmio de reconhecimento. A distinção será entregue aos 4 melhores resumos (2 trabalhos orais e 2 pôsteres), nas categorias Acadêmica e Empresarial, e aos 4 melhores resumos (2 trabalhos orais e 2 pôsteres), nas categorias Segurança Pública e Serviço Público. Os textos também serão publicados no site da ISMA-BR.
Além da indicação de artigos para o livro ISMA-BR, o Congresso também vai conceder aos autores de oito resumos um prêmio de reconhecimento. A distinção será entregue aos 4 melhores resumos (2 trabalhos orais e 2 pôsteres), nas categorias Acadêmica e Empresarial, e aos 4 melhores resumos (2 trabalhos orais e 2 pôsteres), nas categorias Segurança Pública e Serviço Público. Os textos também serão publicados no site da ISMA-BR.
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